Пенсия по выслуге лет медработникам: размер, расчет, документы для оформления
21.11.2017Работа врача – это всегда труд на максимуме напряжения, постоянный стресс и повышенная ответственность, недопустимость ошибок и потребность в постоянном совершенствовании собственных специальных знаний. Медицина требует особого отношения, внимательности, ведь от квалификации медицинского работника может зависеть здоровье и даже жизнь человека. Именно потому в законодательстве нашей державы, равно, как и в других странах, медработники включены в особый список льготных профессий, кому, к примеру, можно на законных основаниях оформить выход на пенсию по выслуге лет до срока, а также получить иные послабления и льготы.
Пенсия за выслугу лет медицинским работникам
Порядок, условия назначения, а также начисления досрочных пенсий регулируется Федеральным законом РФ, под номером 400, который получил окончательную редакцию и поддержку в правительстве еще в 2013 году, если говорить о пенсиях страхового типа. В свою очередь постановление правительства за номером 781 дает четкие критерии, в каких именно заведениях и на каких должностях можно рассчитывать на пенсии медикам по выслуге лет, без ожидания наступления пенсионного возраста, принятого в нашей стране (55 лет для женщин и 60 – для мужчин).
Типы и виды пенсионных пособий
Согласно статье под номером тридцать, того же Федерального закона 400, льготного типа пенсии медикам по выслуге лет могут выплачиваться раньше срока, вне зависимости от реального возраста. Однако в полной мере выслугой лет трудовой стаж врача назвать не получится и на то есть особые причины. Так называлось обеспечение в прошлом, а сегодня закон имеет несколько иную терминологию, да и сам законодательный акт претерпел значительные изменения после введения в жизнь медицинской реформы. Врачам назначается любой вид страховой, а также социальная пенсия, при соблюдении ряда специальных условий.
Расчет пенсии по выслуге лет медработникам производится точно на тех же основаниях и по тем же формулам, что и для обычных граждан, потому проблем с этим возникнуть не должно.
Должности для ранней пенсии
Далеко не все сотрудники медицинской отрасли могут получить право на оформление дополнительных выплат и уйти на заслуженный отдых ранее положенного срока, так как в законе такая возможность строго ограничена. То есть воспользоваться льготой смогут не все работники медицины, а только определенные категории врачей и иного медперсонала. Право на это могут получить исключительно те, чьи права и должности оговорены в законодательных актах, а список их утвержден правительством РФ еще в далеком 2002 году, в статье, под номером 781. Список довольно длинен, приведем только некоторые категории медработников:
Право на досрочную пенсию по выслуге лет медсестрам и врачам полагается не только в муниципальных медицинских учреждениях, но и при работе в частных клиниках на должностях, что непосредственно связаны с повышенным уровнем ответственности, а также серьезными и постоянными сложностями.
Однако тут придется четко следить за тем, чтобы название должности из перечня, утвержденного законом, четко совпадало с названием должности в трудовой книжке, иначе могут возникнуть сложности с оформлением. Более подробную информацию можно получить у консультанта в ближайшем отделении ПФ РФ, у него точно имеется более исчерпывающая и актуальная информация. Люди, трудящиеся в медицинской сфере, чьи должности не указаны в этих списках могут оформлять страховые пенсии на общих основаниях, то есть права на льготу и послабления в данном плане они не имеют.
Правильный расчет стажа
Обычно, пенсия полагается тем людям, которые достигли конкретно прописанного в законе возраста. После проведения и завершения пенсионной реформы он будет несколько выше, но сегодня это пятьдесят пять лет для женщин и шестьдесят для мужчин, несмотря на то, что продолжительность жизни первых на данное время несколько выше. Медицинские работники предложенного выше списка должностей к такой категории не относятся, так как пенсия у них не зависит от биологического возраста никак.
Для получения пенсии в любой период жизни (досрочно) медицинские работники должны иметь ровно 25 лет полноценного трудового стажа в сельской местности, либо 30 лет такого же стажа в поселках, городах и поселках городского типа (ПГТ). Не помешает разобраться, как же при этом подсчитывается сам стаж и проводятся начисления пенсии.
Собираясь примерно прикинуть собственные шансы выйти на заслуженный отдых пр
еждевременно, стоит задуматься также о ставках, так по льготному периоду считается только то время, что человек отработал на полную ставку, а не на половину. В исключительных случаях предусмотрено сложение ставок, если по одной или нескольким было выработано должное количество времени (стажа).
Что входит и не входит в стаж
Собираясь выяснить, какова же будет и кому назначается пенсия врачей по выслуге лет, многие интересуются, а будет ли включен период обучения в стаж, так как это дает пять-восемь дополнительных лет в «общий котел». Да и другие факторы тоже играют роль, потому не повредит выяснить, какие периоды буду включены в общий трудовой стаж.
Существуют пункты и периоды в процессе работы, которые никоим образом в общий стаж для оформления досрочной пенсии войти не могут. Ярким примером может стать отпуск по уходу за ребенком на три или шесть лет. Вторым примером можно назвать период учебы в медицинских образовательных учреждениях, которые в пенсионный стаж тоже входить не будут, хотя если учеба проходит без отрыва от производства, тогда могут возникнуть иные условия оформления.
Размер и оформление пенсии
Порядок расчета пенсионных выплат для работников медицины практически ничем не отличается от всех остальных категорий граждан нашей огромной и прекрасной Родины. Ее размер будет зависеть от количества и качества отработанных лет, а также набранных ИПК, то есть пенсионных балов, что начисляются за каждый отработанный год. Есть смысл разобраться с формулой подсчета более подробно.
Считаем сами
СП = ИПК х СПК
Расшифруем сокращения:
СП – окончательный размер страховой (трудовой) пенсии.
ИПК – индивидуальные пенсионные коэффициенты-балы (могут иметь различную стоимость, в зависимости от профессии и так далее).
СПК – стоимость одного балла или коэффициента, на момент оформления пенсионного обеспечения.
Размер начисляемых каждому человеку ИПК за год его труда тоже может быть разным, в зависимости от должности, полного размера среднемесячной зарплаты, суммы уплаченных за этот период взносов в ПФ РФ, количества выработанного льготного стажа.
При отказе человека оформлять досрочный выход на льготное пенсионное обеспечение, за каждый год работы для него начисляется еще и повышающий коэффициент, который также будет влиять на общий размер будущий пенсии. Следует помнить также про районные коэффициенты, которые могут учитываться при начислении досрочных пенсий для медработников. К примеру, обязательно будет учтен стаж работы или просто жизни на Крайнем Севере.
Список документов
Кроме того, у вас могут дополнительно потребовать бумаги, что уточняют условия работы, периоды труда на КС и иные варианты подтверждающих справок, которые обычно без проблем можно взять через работодателя, жилищные комитеты по месту прописки (регистрации) и в тому подобных учреждениях.
Порядок подачи и оформление
На сегодняшний день пенсию по старости или же по выслуге лет может получить не только гражданин страны, но также и иностранец или лицо вовсе без гражданства, но при условии постоянного проживания на территории РФ. Заполненное заявление с сопутствующими бумагами нужно подавать в ближайшее отделение пенсионного фонда по месту регистрации или фактического проживания, что также вполне допустимо. Есть несколько способов осуществить подачу:
После первого обращения и подачи заявления можно в течение трех месяцев донести недостающие справки, выписки или удостоверения, они будут приняты в учет. Когда все документы будут сданы, сотрудники ПФ на протяжении десяти дней должны предоставить вам ответ, возможно ли выйти на пенсию до срока и какого размера выплаты вы будете получать.
- Бухгалтерский учет в образовательных учреждениях
- Приказ о Назначении Санитарного Дня образец
- Сгорают ли неиспользованные отпуска с 1 января 2018 года в связи с изменениями в ТК РФ?
- Периодичность прохождения медосмотров по профессиям
- Чем отличается совместительство от совмещения?
- Основные виды, стадии и факторы адаптации - Как управлять персоналом? Ответы есть
- Процентная надбавка за выслугу лет в 2018 году (за стаж работы)
- Заработок на фрилансе. Попробуй удаленную работу на вкус
- Зарплата воспитателей в 2017 году
- Как рассчитать среднесписочную численность работников за месяц, квартал и год: формула и пример
Добавить комментарий